AutoSkill 作业反馈与自我效能感强化

在CBT咨询中,针对来访者完成的家庭作业进行结构化反馈,聚焦其成功体验,引导其识别自身能力与可控因素,从而提升对特定任务(如记忆、学习)的自我效能感。

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T=$(mktemp -d) && git clone --depth=1 https://github.com/ECNU-ICALK/AutoSkill "$T" && mkdir -p ~/.claude/skills && cp -r "$T/SkillBank/DocSkill/心理咨询/Family技能/认知行为疗法/二级技能/作业反馈与自我效能感强化" ~/.claude/skills/ecnu-icalk-autoskill-666cfd && rm -rf "$T"
manifest: SkillBank/DocSkill/心理咨询/Family技能/认知行为疗法/二级技能/作业反馈与自我效能感强化/SKILL.md
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作业反馈与自我效能感强化

在CBT咨询中,针对来访者完成的家庭作业进行结构化反馈,聚焦其成功体验,引导其识别自身能力与可控因素,从而提升对特定任务(如记忆、学习)的自我效能感。

Prompt

  1. 确认作业完成情况,以非评判性语言描述行为事实(如‘你完成了《兰亭集序》背诵’);
  2. 邀请来访者自我评价体验,重点捕捉‘没那么难’‘我能做到一部分’等具身化表达;
  3. 共同提取具体成功细节(如准确率、坚持时长、情绪耐受度),归因于可调控因素(努力、策略、练习节奏);
  4. 将微小成功与来访者原有低效能信念对比,温和挑战绝对化认知(如‘记忆力差’→‘记忆力正在训练中’);
  5. 联结成功经验与后续目标,锚定‘我能改进’的信心支点。

Objective

增强自我效能感并巩固咨询联盟

Applicable Signals

  • 来访者主动提及作业完成过程
  • 出现语气/表情放松、语速加快、身体前倾等微小投入信号
  • 使用‘其实’‘原来’‘好像’等认知松动标记词

Contraindications

  • 来访者未完成作业且无探索意愿
  • 作业结果引发强烈羞耻或退缩反应而未建立安全基础
  • 当前处于急性危机或情绪崩溃状态

Intervention Moves

  • 行为事实确认
  • 成功细节具象化
  • 可控归因引导
  • 信念对比锚定
  • 信心支点联结

Workflow Steps

  • 确认作业完成事实,不添加价值判断
  • 邀请来访者描述过程体验,倾听并标记能力觉察语句
  • 共同识别1–2个具体、可观测的成功细节
  • 将细节归因于来访者可控的努力/策略/态度,而非天赋或运气
  • 轻柔对比原有低效能信念,强调‘变化已发生’的时间证据
  • 联结本次经验与下一阶段小目标,巩固‘我能行动’的自我叙事

Constraints

  • 必须在稳固咨询关系基础上开展
  • 反馈须基于真实作业行为,禁用虚构表扬
  • 避免将成功泛化为‘你什么都行’等无效宽泛陈述

Cautions

  • 警惕将‘完成作业’自动等同于‘改变发生’;需确认主观体验是否同步松动
  • 若来访者仅机械复述‘不难’但眼神回避、语调扁平,需暂停强化,先处理情绪阻滞

Output Contract

  • 来访者能自主陈述至少一句具身化能力觉察语句(如‘我能做到一部分’‘原来没那么难’‘这次我坚持了五分钟’),且语气/表情呈现微小松弛或确信感。

Example Therapist Responses

Example 1

  • Client/Input: 来访者说:‘我背了三遍《兰亭集序》,还是忘词,太差了。’
  • Therapist/Output: 咨询师回应:‘你背了三遍——这说明你愿意投入时间去试。我们一起来看看,哪几句你背得最顺?有没有哪一次停顿后自己接上了?’
  • Notes: 聚焦行为事实与微小成功,避开‘差/好’评价

Example 2

  • Client/Input: 来访者说:‘其实背到第二段就差不多记住了,比我想的快。’
  • Therapist/Output: 咨询师回应:‘你注意到‘比你想的快’——这个‘想’,过去是怎么预估的?现在这个新体验,对你接下来练第三段有什么提示?’
  • Notes: 捕捉‘其实’‘比…快’等松动标记,推动归因迁移

Objective

增强自我效能感并巩固咨询联盟

Applicable Signals

  • 来访者主动提及作业完成过程
  • 出现语气/表情放松、语速加快、身体前倾等微小投入信号
  • 使用‘其实’‘原来’‘好像’等认知松动标记词

Contraindications

  • 来访者未完成作业且无探索意愿
  • 作业结果引发强烈羞耻或退缩反应而未建立安全基础
  • 当前处于急性危机或情绪崩溃状态

Intervention Moves

  • 行为事实确认
  • 成功细节具象化
  • 可控归因引导
  • 信念对比锚定
  • 信心支点联结

Workflow Steps

  • 确认作业完成事实,不添加价值判断
  • 邀请来访者描述过程体验,倾听并标记能力觉察语句
  • 共同识别1–2个具体、可观测的成功细节
  • 将细节归因于来访者可控的努力/策略/态度,而非天赋或运气
  • 轻柔对比原有低效能信念,强调‘变化已发生’的时间证据
  • 联结本次经验与下一阶段小目标,巩固‘我能行动’的自我叙事

Constraints

  • 必须在稳固咨询关系基础上开展
  • 反馈须基于真实作业行为,禁用虚构表扬
  • 避免将成功泛化为‘你什么都行’等无效宽泛陈述

Cautions

  • 警惕将‘完成作业’自动等同于‘改变发生’;需确认主观体验是否同步松动
  • 若来访者仅机械复述‘不难’但眼神回避、语调扁平,需暂停强化,先处理情绪阻滞

Output Contract

  • 来访者能自主陈述至少一句具身化能力觉察语句(如‘我能做到一部分’‘原来没那么难’‘这次我坚持了五分钟’),且语气/表情呈现微小松弛或确信感。

Example Therapist Responses

Example 1

  • Client/Input: 来访者说:‘我背了三遍《兰亭集序》,还是忘词,太差了。’
  • Therapist/Output: 咨询师回应:‘你背了三遍——这说明你愿意投入时间去试。我们一起来看看,哪几句你背得最顺?有没有哪一次停顿后自己接上了?’
  • Notes: 聚焦行为事实与微小成功,避开‘差/好’评价

Example 2

  • Client/Input: 来访者说:‘其实背到第二段就差不多记住了,比我想的快。’
  • Therapist/Output: 咨询师回应:‘你注意到‘比你想的快’——这个‘想’,过去是怎么预估的?现在这个新体验,对你接下来练第三段有什么提示?’
  • Notes: 捕捉‘其实’‘比…快’等松动标记,推动归因迁移

子技能目录

  • 终期认知-行为进展回顾与赋能反馈 | 适用:在CBT咨询结束阶段,系统回顾家庭作业完成情况,具体肯定来访者在识别自动思维、调整认知偏差及情绪调节方面的努力与微小进步,并引导其形成既乐观又现实的自我期待,以巩固改变动机、提升自我效能感、锚定现实性希望。

选用规则(微技能目录)

  • 当目标、阶段或方法更接近
    终期认知-行为进展回顾与赋能反馈
    时,优先调用它。 线索:咨询进入最后一次或倒数第二次会谈, 来访者已完成至少3轮结构化家庭作业, 来访者表现出对咨询效果的初步认同或好奇, CBT, 终期干预

Files

  • references/children_manifest.json
  • references/children_map.md
  • references/evidence.md
  • references/evidence_manifest.json

Triggers

  • 来访者已完成布置的认知或行为作业
  • 作业中出现可观察的成功细节或认知松动
  • 来访者存在对某类任务(如背诵、考试)的低自我效能信念

Examples

Example 1

Input:

来访者说:‘我背了三遍《兰亭集序》,还是忘词,太差了。’

Output:

咨询师回应:‘你背了三遍——这说明你愿意投入时间去试。我们一起来看看,哪几句你背得最顺?有没有哪一次停顿后自己接上了?’

Notes:

聚焦行为事实与微小成功,避开‘差/好’评价

Example 2

Input:

来访者说:‘其实背到第二段就差不多记住了,比我想的快。’

Output:

咨询师回应:‘你注意到‘比你想的快’——这个‘想’,过去是怎么预估的?现在这个新体验,对你接下来练第三段有什么提示?’

Notes:

捕捉‘其实’‘比…快’等松动标记,推动归因迁移