AutoSkill RET与暴露反应预防联合咨询协议
一个结构化、阶段化的强迫症短期咨询框架,整合理性情绪疗法(RET)与暴露与反应预防(ERP),用于系统缓解强迫观念与行为。适用于已确诊强迫症且无急性危机的成年求助者。
install
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git clone https://github.com/ECNU-ICALK/AutoSkill
Claude Code · Install into ~/.claude/skills/
T=$(mktemp -d) && git clone --depth=1 https://github.com/ECNU-ICALK/AutoSkill "$T" && mkdir -p ~/.claude/skills && cp -r "$T/SkillBank/DocSkill/心理咨询/Family技能/行为主义/一级技能/RET与暴露反应预防联合咨询协议" ~/.claude/skills/ecnu-icalk-autoskill-ret-7b24b9 && rm -rf "$T"
manifest:
SkillBank/DocSkill/心理咨询/Family技能/行为主义/一级技能/RET与暴露反应预防联合咨询协议/SKILL.mdsource content
RET与暴露反应预防联合咨询协议
一个结构化、阶段化的强迫症短期咨询框架,整合理性情绪疗法(RET)与暴露与反应预防(ERP),用于系统缓解强迫观念与行为。适用于已确诊强迫症且无急性危机的成年求助者。
Prompt
在首次评估确认强迫症诊断、排除急性风险后,与求助者共同协商并签署书面协议:明确分层目标(近期缓解强迫观念/行为;长远促进自我接纳与认知重构)、组合方法(RET处理非理性信念+ERP实施渐进式暴露与行为阻断)、双方权责(咨询师守密与专业支持;求助者提供真实信息并完成家庭作业)、时空安排(如每周固定时段于咨询室进行)。
Objective
缓解强迫症状并促进认知重构
Applicable Signals
- 求助者主诉反复强迫思维与仪式化行为
- 既往尝试自行抑制失败
- 社会功能轻中度受损但保持现实检验力
Contraindications
- 存在未稳定处理的急性惊恐发作或解离状态
- 求助者明确拒绝任何形式的暴露练习
- 保密例外情形(如伤害风险)尚未向求助者清晰说明并获得理解
Intervention Moves
- 共同制定分层咨询目标
- 解释RET核心ABC模型与ERP原理
- 协商签署含权责、方法、时空条款的书面协议
Workflow Steps
- 完成诊断性评估,排除焦虑症等鉴别诊断
- 向求助者简明介绍RET与ERP的理论基础及协同逻辑
- 共同拟定近期与长远目标,并写入协议草案
- 逐条协商咨询师与求助者责任义务,特别强调家庭作业与保密边界
- 确定可执行的时间、地点与频次,形成最终书面协议并双方签署
Constraints
- 协议必须以书面形式呈现并由双方签字
- ERP内容须从低焦虑等级开始,严禁强制暴露
- RET介入需基于求助者可识别的自动思维,避免过早挑战核心信念
Cautions
- 避免将RET简化为说教,须结合情绪命名与信念检验
- ERP家庭作业需具体、可测量、有支持性反馈机制
- 若求助者在协议签署后出现回避升级,需暂停ERP并回归心理教育与关系建立
Output Contract
- 一份双方签署的书面咨询协议,包含:分层目标陈述、RET+ERP方法说明、权责条款、时间地点安排、保密例外声明。
Example Therapist Responses
Example 1
- Client/Input: 求助者自述‘每天洗手30次以上,明知没必要却停不下来’,评估符合ICD-11强迫症标准,无危机风险。
- Therapist/Output: 出示协议模板,与求助者逐项讨论‘近期目标:将洗手次数降至每日15次以下’及‘ERP任务:触碰门把手后延迟洗手3分钟’,达成一致后签署。
- Notes: 聚焦行为可量化指标,避免抽象承诺
Example 2
- Client/Input: 求助者问:‘如果我做不到家庭作业,是不是就失败了?’
- Therapist/Output: 回应:‘作业是探索工具,不是考试。我们下次一起看卡在哪里——是难度太大?还是焦虑太强?这本身就有重要信息。’
- Notes: 用RET理念重构‘必须完美执行’的绝对化信念
Objective
缓解强迫症状并促进认知重构
Applicable Signals
- 求助者主诉反复强迫思维与仪式化行为
- 既往尝试自行抑制失败
- 社会功能轻中度受损但保持现实检验力
Contraindications
- 存在未稳定处理的急性惊恐发作或解离状态
- 求助者明确拒绝任何形式的暴露练习
- 保密例外情形(如伤害风险)尚未向求助者清晰说明并获得理解
Intervention Moves
- 共同制定分层咨询目标
- 解释RET核心ABC模型与ERP原理
- 协商签署含权责、方法、时空条款的书面协议
Workflow Steps
- 完成诊断性评估,排除焦虑症等鉴别诊断
- 向求助者简明介绍RET与ERP的理论基础及协同逻辑
- 共同拟定近期与长远目标,并写入协议草案
- 逐条协商咨询师与求助者责任义务,特别强调家庭作业与保密边界
- 确定可执行的时间、地点与频次,形成最终书面协议并双方签署
Constraints
- 协议必须以书面形式呈现并由双方签字
- ERP内容须从低焦虑等级开始,严禁强制暴露
- RET介入需基于求助者可识别的自动思维,避免过早挑战核心信念
Cautions
- 避免将RET简化为说教,须结合情绪命名与信念检验
- ERP家庭作业需具体、可测量、有支持性反馈机制
- 若求助者在协议签署后出现回避升级,需暂停ERP并回归心理教育与关系建立
Output Contract
- 一份双方签署的书面咨询协议,包含:分层目标陈述、RET+ERP方法说明、权责条款、时间地点安排、保密例外声明。
Example Therapist Responses
Example 1
- Client/Input: 求助者自述‘每天洗手30次以上,明知没必要却停不下来’,评估符合ICD-11强迫症标准,无危机风险。
- Therapist/Output: 出示协议模板,与求助者逐项讨论‘近期目标:将洗手次数降至每日15次以下’及‘ERP任务:触碰门把手后延迟洗手3分钟’,达成一致后签署。
- Notes: 聚焦行为可量化指标,避免抽象承诺
Example 2
- Client/Input: 求助者问:‘如果我做不到家庭作业,是不是就失败了?’
- Therapist/Output: 回应:‘作业是探索工具,不是考试。我们下次一起看卡在哪里——是难度太大?还是焦虑太强?这本身就有重要信息。’
- Notes: 用RET理念重构‘必须完美执行’的绝对化信念
子技能目录
- 实地暴露结合反应预防操作流程 | 适用:在强迫症咨询中,系统性引导求助者进入诱发强迫行为的情境,并阻止其执行强迫行为,同时记录焦虑变化与应对过程。适用于已建立治疗联盟、完成心理教育与基线评估后的干预阶段,且来访者无急性自杀/自伤风险。
选用规则(二级技能目录)
- 当目标、阶段或方法更接近
时,优先调用它。 线索:求助者已理解ERP原理, 强迫行为明确可观察, 无急性自杀/自伤风险, 确诊强迫症, 来访者具备基本动机与合作意愿实地暴露结合反应预防操作流程
Files
references/children_manifest.jsonreferences/children_map.mdreferences/evidence.mdreferences/evidence_manifest.json
Triggers
- 求助者经临床评估确诊为强迫症
- 无当前自杀、自伤或暴力风险
- 求助者具备基本执行能力与合作意愿
Examples
Example 1
Input:
求助者自述‘每天洗手30次以上,明知没必要却停不下来’,评估符合ICD-11强迫症标准,无危机风险。
Output:
出示协议模板,与求助者逐项讨论‘近期目标:将洗手次数降至每日15次以下’及‘ERP任务:触碰门把手后延迟洗手3分钟’,达成一致后签署。
Notes:
聚焦行为可量化指标,避免抽象承诺
Example 2
Input:
求助者问:‘如果我做不到家庭作业,是不是就失败了?’
Output:
回应:‘作业是探索工具,不是考试。我们下次一起看卡在哪里——是难度太大?还是焦虑太强?这本身就有重要信息。’
Notes:
用RET理念重构‘必须完美执行’的绝对化信念