Kalfa priority-matrix

Create a priority matrix with structured process, quality checks, and system integration

install
source · Clone the upstream repo
git clone https://github.com/komunite/kalfa
Claude Code · Install into ~/.claude/skills/
T=$(mktemp -d) && git clone --depth=1 https://github.com/komunite/kalfa "$T" && mkdir -p ~/.claude/skills && cp -r "$T/.claude/skills/productivity/priority-matrix" ~/.claude/skills/komunite-kalfa-priority-matrix && rm -rf "$T"
manifest: .claude/skills/productivity/priority-matrix/SKILL.md
source content

Priority Matrix

Amaç

Eyleme dönüştürülebilir, ölçülebilir sonuçlar sunan kapsamlı bir priority matrix oluşturun. Bu beceri, her seferinde profesyonel düzeyde çıktı sağlayan, kalite doğrulamalı yapılandırılmış bir süreç sunar.

Kategori: Kişisel Verimlilik

Girdiler

Zorunlu

  • Hedef: Bu çıktı ile neyi başarmak istiyorsunuz
  • Bağlam: İlgili arka plan bilgileri

İsteğe Bağlı

  • Kısıtlamalar: Dikkate alınması gereken sınırlamalar veya gereksinimler
  • Mevcut Çalışma: Üzerine inşa edilecek önceki belgeler veya veriler

Sistem Bağlamı

Başlamadan önce:

  • Mevcut proje bağlamı ve öncelikleri için
    memory.md
    'yi oku
  • İlgili öğrenilmiş kurallar veya kısıtlamalar için
    knowledge-base.md
    'yi kontrol et
  • Projedeki mevcut ilgili belgeleri gözden geçir
  • Bu çıktı ile ilgili
    .claude/workspace/TaskBoard.md
    'deki aktif görevleri not et

Süreç

Adım 1: Bağlam ve Araştırma

  • Projedeki mevcut priority matrix belgelerini gözden geçir
  • İlgili öğrenilmiş kurallar veya kısıtlamalar için
    knowledge-base.md
    'yi kontrol et
  • Mevcut proje bağlamı ve öncelikleri için
    memory.md
    'yi kontrol et
  • Kilit paydaşları ve gereksinimlerini belirle
  • En uygun çerçeveyi seç: Getting Things Done (GTD), Eisenhower Matrix, Pomodoro Technique

Adım 2: Analiz ve Çerçeve Uygulaması

  • priority matrix yapılandırmak için seçilen çerçeveyi uygula
  • Boşlukları, fırsatları ve riskleri belirle
  • Başarı metriklerini tanımla: Tasks Completed, Deep Work Hours, Meeting Load (%), Goal Progress
  • Varsayımları ve bağımlılıkları belgele
  • Yaklaşımı sektör en iyi uygulamalarına göre doğrula

Adım 3: Çıktıyı Oluştur

  • priority matrix aşağıdaki çıktı formatını kullanarak yapılandır
  • Genel tavsiyeler değil, spesifik ve eyleme dönüştürülebilir öneriler ekle
  • Uygulanabilir yerlerde somut rakamlar, zaman çizelgeleri ve kıyaslamalar ekle
  • Tutarlılık için mevcut proje belgeleriyle çapraz referans yap
  • Her bölümün değer kattığından emin ol — dolgu içeriği çıkar

Adım 4: Kalite Doğrulama

  • Tüm zorunlu girdiler ele alındı
  • Öneriler spesifik ve eyleme dönüştürülebilir (belirsiz değil)
  • Rakamlar ve kıyaslamalar gerçekçi ve kaynaklı
  • Çıktı formatı aşağıdaki spesifikasyona uyuyor
  • Bilgi tabanı kurallarıyla çelişki yok
  • En iyi pratiği izliyor: Most important task first, before email

Çıktı Formatı

# Priority Matrix

## Yönetici Özeti
[Çıktının ve temel önerilerin 2-3 cümlelik özeti]

## Bağlam ve Hedefler
- **Hedef**: [Bunun neyi başardığı]
- **Hedef Kitle**: [Bunun kimin için olduğu]
- **Zaman Çizelgesi**: [Bunun ne zaman geçerli olduğu]

## Analiz
[Seçilen çerçeve kullanılarak yapılandırılmış analiz]

## Öneriler
1. [Beklenen etkisiyle spesifik, eyleme dönüştürülebilir öneri]
2. [Beklenen etkisiyle spesifik, eyleme dönüştürülebilir öneri]
3. [Beklenen etkisiyle spesifik, eyleme dönüştürülebilir öneri]

## Uygulama
| Eylem | Sorumlu | Zaman Çizelgesi | Öncelik |
|--------|-------|----------|----------|
| [Eylem maddesi] | [Kim] | [Ne zaman] | [Yüksek/Orta/Düşük] |

## Başarı Metrikleri
| Metrik | Mevcut | Hedef | Ölçüm Yöntemi |
|--------|---------|--------|-------------------|
| [KPI] | [Başlangıç] | [Hedef] | [Nasıl ölçülür] |

## Riskler ve Azaltmalar
| Risk | Olasılık | Etki | Azaltma |
|------|-----------|--------|------------|
| [Risk] | [Y/O/D] | [Y/O/D] | [Eylem] |

## Sonraki Adımlar
- [ ] [Hemen yapılacak eylem]
- [ ] [Takip eylemi]
- [ ] [Gözden geçirme tarihi]

Uygulanabilir Çerçeveler

  • Getting Things Done (GTD)
  • Eisenhower Matrix
  • Pomodoro Technique
  • Time Blocking
  • Weekly Review
  • SMART Goals
  • Deep Work

Temel Metrikler

  • Tasks Completed
  • Deep Work Hours
  • Meeting Load (%)
  • Goal Progress
  • Energy Level
  • Decision Quality

En İyi Pratikler

  • Most important task first, before email
  • Batch similar tasks together
  • 2-minute rule: if it takes less, do it now
  • Calendar audit monthly — eliminate 20% of meetings
  • Weekly review on Friday, weekly plan on Sunday/Monday

Tamamlandıktan Sonra

  • Bu çıktı proje bağlamını veya önceliklerini değiştiriyorsa
    memory.md
    'yi güncelle
  • Yeniden kullanılabilir öğrenmeleri
    knowledge-nominations.md
    'ye ekle
  • Takip eylemleri belirlendiyse bunları
    .claude/workspace/TaskBoard.md
    'ye ekle
  • Ek çalışma gerekiyorsa ilgili skill'leri öner